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bettermarks

Marketing Manager:in (m/w/d)

Deine Aufgaben

Du hast Freude daran, Ideen in die Tat umzusetzen, Kampagnen zu gestalten und deren Erfolg messbar zu machen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen eine strukturierte, kreative und pragmatische Persönlichkeit, die mit uns gemeinsam die Reichweite und Nutzung von bettermarks weiter ausbaut – in Deutschland, Österreich und der Schweiz.

Du übernimmst Verantwortung für die Planung und Umsetzung unserer Marketingkampagnen und baust gezielt Reichweite und Nutzung aus. Dabei arbeitest du eng mit unserem kleinen Team zusammen und hast großen Gestaltungsspielraum.

  • Planung und Umsetzung von regionalen, nationalen und internationalen Kampagnen zur Leadgenerierung und Nutzeraktivierung
  • Auswahl und Steuerung geeigneter Kanäle – online (z.B. Social Media, Newsletter, Website, Ads) und offline (z. B. Messen, Fortbildungen, Printmaterialien)
  • Nutzung und Adaption vorhandener Inhalte (Texte, Visuals, Videos) zur gezielten Conversion-Steigerung
  • Entwicklung von Kampagnenmechaniken und -strukturen (z. B. E-Mail-Strecken, Landingpages, Social Ads)
  • Tracking, Analyse und Reporting der Kampagnenperformance (Reichweite, Aktivierung, Conversion, Nutzung)
  • Aufbau und Pflege von Marketing-Kooperationen
  • Unterstützung bei der Planung und Organisation von Events und Messeauftritten zur Leadgenerierung und Markenpositionierung

Dein Profil

  • Du arbeitest strukturiert, denkst analytisch und hast Lust, Dinge wirklich voranzubringen.
  • Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder Medienmanagement
  • relevante Berufserfahrung im Kampagnenmanagement, Online-/Performance-Marketing oder Education-Marketing
  • Erfahrung im datenbasierten Arbeiten und mit gängigen Tools (z. B. WordPress, Brevo, Meta, Mixpanel o.ä.)
  • Gutes Gespür für Zielgruppen, Sprache und Botschaften - Erfahrungen im Bildungssystem von Vorteil
  • Starke Projektsteuerungs- und Organisationsfähigkeiten
  • Selbstorganisierte, verlässliche Arbeitsweise mit Freude an Teamarbeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Warum wir?

  • Unbefristete Festanstellung in einem sinnstiftenden, wachsenden EdTech-Unternehmen
  • Hybrides Arbeitsmodell: bis zu 4 Tage Homeoffice pro Woche
  • Ein kleines, sympathisches Team, das offen kommuniziert und sich gegenseitig unterstützt
  • Kurze Entscheidungswege, viel Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung
  • Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Produkt- und Vertriebsteams
  • Sinnvolle Arbeit mit messbarem Impact auf die Bildungslandschaft

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